RT Journal Article
T1 La determinación del convenio colectivo aplicable en situaciones de concurrencia conflictiva y no conflictiva: viejos problemas y nuevas reglas
T2 Determining the applicable collective agreement in conflictual and non-conflictual concurrency: Old problems and new rules
A1 López Terrada, Eva
K1 Concurrencia de convenios colectivos
K1 Determinación del convenio aplicable
K1 Artículo 84 del Estatuto de los Trabajadores
K1 Real Decreto-ley 2/2024, de 21 de mayo
K1 Concurrency of collective agreements
K1 Determination of the applicable agreement
K1 Article 84 of the Workers' Statute
K1 Royal Decree-Law 2/2024, of May 21
AB La reforma del artículo 84 del Estatuto de los Trabajadores llevada a cabo por el Real Decreto-ley 2/2024, de 21 de mayo, ha intensificado los complejos problemas de inseguridad jurídica existentes para determinar con corrección el convenio colectivo aplicable. El presente estudio analiza críticamente dichos problemas, aportando posibles vías de solución tanto en situaciones de concurrencia no conflictiva como en situaciones de concurrencia conflictiva, y ofrece respuestas a las dudas interpretativas suscitadas por la nueva prioridad aplicativa de los convenios y acuerdos de Comunidad Autónoma.
AB The reform of Article 84 of the Workers' Statute, introduced by Royal Decree-Law 2/2024 of May 21, has exacerbated the complex legal uncertainties surrounding the accurate determination of the applicable collective agreement. This study critically examines these issues and offers potential solutions for both non-conflictual and conflictual concurrency situations. Additionally, it addresses the interpretive uncertainties raised by the new priority application of regional community collective agreements and accords.
PB Universidad Pablo de Olavide
YR 2025
FD 2025-03-27
LK https://hdl.handle.net/10433/23758
UL https://hdl.handle.net/10433/23758
LA es
NO Lex social: revista de los derechos sociales, ISSN-e 2174-6419, Vol. 15, Nº. 1, 2025, págs. 1-32
NO Universidad Pablo de Olavide
DS RIO
RD May 26, 2026